Почему люди ставят цели и... не достигают их.

Итак, почему люди ставят цели и... не достигают их.

Самый главный секрет в том, КАК они это делают.

В момент постановки цели они представляют себя кем-то типа Брюса Всемогущего.

Их цель звучит примерно так: «Хочу начать зарабатывать 1.000.000 в месяц, 100500 подписчиков в блог, отдохнуть на Бали и Мальдивах, похудеть на 50 кг... И все это за год!»

И мозг такой:

«Шта? Ты свою точку А видел? С чего ты решил, что сможешь этого достичь? Это совершенно невозможно!»

И в итоге мы не добиваемся своих целей, а потом в душе оправдываем себя: «Ну, это просто цель была слишком большая! Неудивительно, что я слился»

И в этом весь секрет.

Цель должна быть такая, в которую ты можешь поверить!

Она должна быть больше, чем случилось бы само по себе.

Но меньше чем то, что тебя раздавит.

ЦЕЛЬ ДОЛЖНА ВДОХНОВЛЯТЬ, А НЕ ПУГАТЬ.

Самое главное, что поставленная цель — это совсем не ограничение ваших возможностей. Вы ВСЕГДА можете ее перевыполнить.

И, поверьте, перевыполнить цель НАМНОГО приятнее, чем не выполнить ее.

Просто сравните.

Пример 1.

Вы зарабатываете 30.000 в месяц.

И ставите себе цель за год выйти на 60.000 руб.

А в итоге получается 100.000

Что вы будете чувствовать?

Восторг. Воодушевление. Гордость за себя.

Пример 2.

А если бы при исходных 30.000 вы поставили цель в 300.000, с заработали 100.000?

Несмотря на то, что скачок с 30.000 до 100.000 просто огромный, вы все равно ощущали бы разочарование. Ругали бы себя.

Чувствуете разницу?

Как думаете, с каким настроем вам будет легче продолжать, ставить новые цели и достигать их?

Умение достигать своих целей — это навык.

И он развивается тогда, когда мы получаем ПОЛОЖИТЕЛЬНОЕ подкрепление своих действий.

Когда мы чувствуем, что у нас ПОЛУЧАЕТСЯ!